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27 de septiembre de 2023

El encuentro empresarial más esperado está de regreso luego de 17 años de ausencia, en esta edición se tratarán temas de gran actualidad que permitirán actualizar los conocimientos de todos los profesionales de relaciones industriales en nuestro país para hacer frente a los desafíos que presenta nuestro entorno cambiante. Como…

El impacto positivo de una buena gestión financiera en la retención de talento

14 de septiembre de 2023

Atraer y mantener satisfechos a los empleados calificados es fundamental para impulsar la innovación y el crecimiento sostenible de cualquier empresa. En el competitivo escenario actual, la retención de talento se ha convertido en uno de los principales desafíos para las organizaciones. Atraer y mantener satisfechos a los empleados calificados…

¿Qué debe tener una hoja de vida? Guía moderna para curriculum vitae

10 de agosto de 2023

Un currículum enriquecedor y efectivo puede darle una ventaja sobre otros candidatos y ayudarlo a obtener algunas buenas oportunidades profesionales. Con mucha competencia en lo que respecta a los puestos de trabajo, la necesidad de hacer el currículum perfecto es alta en 2023 y 2024, por lo que no es…

27 de julio de 2023

Construir un equipo de trabajo excepcional requiere de una visión clara, talento diverso, comunicación efectiva, colaboración y mejora continua. ¡Veamos los pasos y pongamos manos a la obra! En el panorama empresarial actual, siempre en constante evolución, no se puede dejar de lado la importancia de construir un equipo de trabajo…

9 sesgos de selección que la IA debe ayudar a evitar

19 de julio de 2023

Los procesos de selección realizados a la manera tradicional han de lidiar con los segos del entrevistador que, aunque inconscientes, afloran para condicionar la valoración del candidato y la toma de la decisión final. La startup hr bot factory recuerda cuáles son estos sesgos y ejemplifica su impacto con situaciones…

¿Cómo hacer un plan de reclutamiento?

7 de julio de 2023

Habitualmente nos encontramos en las empresas con esta frase que los jefes de línea, o los propios directores de negocio, dirigen a los departamentos de RRHH: «Necesito a alguien para ayer». En su afán por resolver el problema inmediato, no tienen tiempo a tomar decisiones estratégicas. Para evitar este tipo…

Herramientas de gestión humana aumentan la atracción y retención del talento

29 de junio de 2023

Atraer y retener talento, así como posicionar una marca empleadora más atractiva, son algunos de los beneficios de aplicar acciones de gestión humana en las empresas. Para plantear un plan estratégico de trabajo con los colaboradores acorde a sus necesidades, las organizaciones deben primero identificar su ‘punto de dolor’. Atraer perfiles…

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