La brecha entre los países que más desarrollan, atraen y retienen a personas con talento y el resto del mundo está creciendo. Y esa marcada diferencia es más evidente en el caso del talento digital. De hecho, más de la mitad de la población en el mundo en desarrollo carece…
Para mejorar la rentención del talento, las empresas deben considerar tendencias tecnológicas como el uso de chatbots, inteligencia artificial y prácticas ágiles en recursos humanos. Este año muchas empresas estarán preocupadas en echar mano de tecnología para mejorar el diseño y la prestación de servicios para sus colaboradores, coinciden especialistas…
Cuando entrevistas a un candidato para un puesto en tu empresa, ¿lo invitas a desayunar? Pues deberías… Al menos, eso es lo que hace Walt Bettinger. Como CEO de Charles Schwab Corporation, podemos decir que Bettinger es una persona ocupada. Así que cuando se trata de entrevistar a un candidato…
Scrum o Lean, entre las disciplinas que están de moda Si hasta hace poco tiempo era el coaching el rey de las metodologías para optimizar el talento humano, hoy en día son varias las disciplinas dirigidas a profesionales que están de moda, como es el caso de Scrum, Lean o Desing…
Las buenas historias que resuman la idea de negocio, se convierte en la mejor estrategias para ganar la atención de los futuros inversionistas en muy poco tiempo. Imagina tener la oportunidad de compartir un ascensor con el empresario Luis Carlos Sarmiento Angulo o con el CEO de Amazon, Jeff Bezos…
«Nunca hay una segunda oportunidad para causar una primera buena impresión», decía el escritor Oscar Wilde. Y los números son elocuentes, ya que de acuerdo con estimaciones recientes, hoy se tienen solo siete segundos para causar una impresión inicial positiva. Durante ese tiempo, se ponen en juego una serie de…
Durante las últimas dos décadas ‘Yo soy Betty, la fea’ ha marcado un hito en la televisión colombiana al convertirse en el programa más visto y versionado en la historia de las telenovelas a nivel nacional. El truco de su éxito, más allá de ser una historia de amor, podría…
Los cambios en las tecnologías, en las necesidades de los clientes y en la diversidad y movilidad de la fuerza laboral están haciendo que las empresas se encuentren con una fuerte necesidad de re-entrenamiento de su personal. Las tecnologías disruptivas, como la digitalización, la automatización y la inteligencia artificial, se…
Robert Pozen cuenta que aprendió a ser productivo porque no tenía otra alternativa. «Vengo de una familia de bajos ingresos. Cuando estaba en la escuela secundaria tenía dos trabajos, practicaba deportes y hacía las cosas que hacen todos los jóvenes a esa edad, como divertirse, ir a fiestas», dice Pozen…
Se estima que el talento joven simbolizará 75% de la fuerza laboral para 2030. Las organizaciones deben aprender a atraer y retener a las nuevas generaciones, con un enfoque basado en sus necesidades. Las nuevas generaciones han llegado al mundo empresarial con motivaciones, objetivos y formas de trabajar distintas a las fuerzas…
Hay un error que puedes cometer cuando estás negociando una oferta de trabajo que es mucho peor que cualquier otro: no saber lo que vales. Negociar una oferta de trabajo es complicado. Está el tema del sueldo, pero también de las prestaciones y los horarios, y el hecho de tener tantos…
Además de la documentación, se necesita tomar ciertas previsiones extra. Hoy en día es más común ver que muchas personas se convierten en viajeros frecuentes debido a cuestiones laborales. De acuerdo con información de El Financiero, en estos viajes debes tener en cuenta varias recomendaciones que te ayudarán a evitar…
