El lenguaje corporal tiene un fuerte impacto, tanto físico como psíquico. Saber manejarlo nos ayudará a aumentar la autoestima y el rendimiento laboral Las poses corporales son una rica fuente de comunicación no verbal, aunque van mucho más allá. La forma de sentarnos, de levantarnos, de saludar, de tocarnos el…
Como muchos jóvenes de su generación, Katie Simon se enfrentaba a un panorama laboral que no le prometía tener un trabajo seguro tras obtener el título de su carrera. El riesgo de que el esfuerzo de años de estudio desembocara en un triste retorno al hogar familiar la empujó a emplearse a fondo en…
Como enfermera neonatal, Jennifer Welker aprendió a prosperar bajo estrés. En lugar de permitir que el dolor por manejar a un bebé enfermo la afectara, Welker sorteó con habilidad algunos de los momentos más difíciles en su carrera y rápidamente superó situaciones difíciles. Ella atribuye su eficacia a las ventajas…
La división del trabajo es un concepto económico que establece que dividir el proceso de producción en diferentes etapas permite a los trabajadores especializarse en tareas específicas, siendo cada tarea realizada por una persona o grupo de personas por separado. Si los trabajadores pueden concentrarse en un pequeño aspecto de la producción,…
Puedes investigar sobre las vacantes disponibles en el mercado laboral siempre. No obstante, si ves un puesto que puede interesarte no tomes una decisión apresurada. Cambiar de trabajo no es sencillo. En algún momento, es probable que sientas la necesidad de cambiar de trabajo para avanzar en tu profesión. Buscar cargos que aporten al crecimiento…
Realizar algo que no nos gusta puede impactar negativamente en nuestra calidad de vida, aún más si se refiere a actividades laborales. Sin embargo, existen algunos consejos que resultarán de gran utilidad para ser feliz en el trabajo y aumentar nuestra productividad aunque este no nos agrade del todo. …
El clima laboral es el ambiente que se respira de forma cotidiana en las organizaciones y, al igual que cuando hablamos de clima geográfico, se trata de algo dinámico y cambiante. En este sentido, en una empresa a veces el clima es positivo por diferentes motivos —bien sea porque es fin de año, porque…
La organización se convierte en el lugar en el que pasamos la mayoría de nuestro tiempo, por lo tanto, mantener las ganas y motivación para realizar las actividades depende, en gran medida, de la relación que se tenga con el resto del equipo de trabajo. El clima laboral es…
¿Cómo y por qué actúan los consumidores? Según los estudios desarrollados por Hans-Georg Hänsel y recogidos en su obra Brain View: Warum Kunden kaufen las personas solo toman la decisión de adquirir un producto de forma consciente y racional en un 15% de las ocasiones. Para arrojar luz a los motivos que impulsan…
La principal motivación que conduce al emprendimiento generalmente no tiene nada que ver con el dinero. El dinero es visto como un beneficio adicional ligado al emprendimiento, ya que la motivación real que conduce a él se relaciona con la autonomía, independencia, el trabajo en equipo y la experiencia. La mayoría de emprendedores eligen…
Los nuevos tiempos están trayendo consigo nuevas formas de entender y gestionar el trabajo. ¿Conoces las metodologías ágiles? Que todo está cambiando es algo muy evidente: en nuestras casas, en los colegios, en el trabajo… La irrupción de las nuevas tecnologías en nuestras vidas está cambiando nuestra forma de percibir y hacer…
Qué significa la polarización del mercado de empleo Los profesionales nos hemos enfrentado a dos grandes retos en el siglo XX: la globalización y la tecnología. Debido a la Globalización un gran número de empleos- principalmente en manufactura- fueron trasladados de países desarrollados a países en vías de desarrollo donde…
