En el dinámico mercado laboral de 2026, la inclusión ha dejado de ser una «iniciativa de responsabilidad social» para convertirse en el motor de la rentabilidad y la retención de talento. Según las investigaciones más recientes de organismos como la OIT y consultoras globales como Randstad y McKinsey, las empresas que no logran integrar la diversidad…
El valor del pensamiento de diseño y la incorporación de este enfoque específico puede ser muy estratégico tanto para los profesionales de recursos humanos como para las organizaciones. a experiencia del empleado sigue siendo una prioridad para las organizaciones. Muchas se están embarcando en viajes de transformación para cambiar la…
El cáncer de mama es el tipo de cáncer más común entre las mujeres en todo el mundo. En 2020, se estima que se diagnosticaron 2,3 millones de nuevos casos de cáncer de mama y 685.000 muertes por esta enfermedad. Las empresas tienen un papel importante que desempeñar en la…
Llega un momento en que para que tu empresa siga avanzando y alcance los resultados que buscas, es casi imprescindible buscar la ayuda de un consultor empresarial. Porque por muy puesto que estés, es prácticamente imposible que domines todas las áreas del negocio que hacen falta. Sin embargo, es una realidad que…
ASAP tiene, entre sus muchas responsabilidades, la función de analizar los puestos que requiere una empresa y a partir de ello, pasar a la fase de reclutamiento, selección de personal, designación del salario, analizar el desempeño, capacitar y asignar las obligaciones de cada miembro contratado. Nuestro Servicio de Suministro y Administración…
Cuando a Koray Camgöz le aceptaron que trabajara cuatro días a la semana, los beneficios parecían muchos. El nuevo horario obligó a este relacionador público que vive en Londres a organizar mejor su tiempo. Todavía podía cumplir con los plazos y mantenerse al día con la lista de tareas pendientes,…
«Vivir y trabajar desde donde sea». Airbnb permitirá que sus empleados trabajen desde cualquier lugar del mundo que deseen, según informó el jueves la plataforma de alojamiento en un comunicado. Su personal podrá trabajar desde su casa o la oficina y mudarse a cualquier lugar del país sin que su salario…
Los procesos de selección han evolucionado con el cambio de mentalidad de los empleados. Las nuevas tecnologías, la posibilidad de estar conectados 24/7 y las redes sociales han desplazado las metodologías de selección de personal más tradicionales a un segundo plano, dando paso al denominado Inbound Marketing. Por eso, hoy día…
¿El modelo de trabajo híbrido es el futuro de las empresas? Sin duda la pandemia trajo consigo muchos cambios y uno de ellos fue la aceleración de la llegada del trabajo remoto. En este contexto, los empleados de Apple reaccionaron ante las políticas de la firma frente a la situación. Te invitamos a registrarte en…
Es muy complicado ser el jefe perfecto, pero existen ciertos rasgos y actitudes que, de tenerlos, te harán el mejor de los jefes posible. La mayoría de ellos tienen mucho que ver con la confianza con y en los empleados. En esta fotogalería te explicamos cuáles son, en qué consisten…
Desarrollar tareas en casa, distanciado de compañeros y jefes, exige reportar acciones y comunicar novedades con otra fluidez e implica desarrollar habilidades para mantener el buen clima laboral y reglas de convivencia para evitar malos entendidos y hasta situaciones próximas al mobbing. El estrés propio del contexto de incertidumbre amenaza con…
El director ejecutivo de Facebook y su equipo buscan rediseñar el futuro del trabajo a través de tecnologías de realidad virtual y aumentada. La pandemia de coronavirus ha obligado a empresas de todo el mundo a adaptarse al teletrabajo, y ahora que la crisis sanitaria parece estar acercándose gradualmente a…
