Hace apenas una temporada, el veterano mariscal de campo de los Vaqueros de Dallas, Tony Romo, se veía relegado a la banca por el buen desempeño de un novato. El joven Dak Prescott tomó la titularidad y no la volvió a soltar; Romo optó por el retiro y lo resumió todo en una…
Hoy en día la falta de financiación (propia o externa) no es un problema para ser emprendedor. Podríamos decir que es, más bien, una excusa para no dar el paso. Aunque si bien es cierto que no puedes comenzar sin financiación cualquier tipo de negocio, actualmente existen muchas opciones gracias en gran medida…
¿Qué candidato es el más idóneo para el puesto vacante? ¿Quién se merece más un ascenso en la empresa? ¿Podría un trabajador aportar más valor a la compañía en otro cargo? Estas son algunas preguntas que todo directivo se plantea con cierta frecuencia y, para dar respuesta a las mismas,…
Los almuerzos de trabajos se suelen realizar para entablar acuerdos y negociaciones en un ambiente diferente al laboral o el típico salón de negocio de una empresa. Recuerda que si deseas organizar una reunión amena debes seguir ciertos pasos, entre los que se incluye enviar la invitación con 15 días…
Muchas veces nos dicen o podemos observar que sólo un cierto grupo puede vivir de su talento, de lo que realmente le gusta hacer y le apasiona. En la actualidad es casi imposible, tanto así que el 96% de las personas eligen trabajar en algo que no les gusta la…
Las personas deben volverse a conectar con lo que son ellas mismas. Se trata de recuperar una vida más equilibrada. “Mi nombre es JC y soy adicto al trabajo”. JC, vive en Tampa Bay – Florida, Estados Unidos. Cuenta que necesitó mucho valor la primera vez que se paró y habló…
Aunque es posible predecir el éxito de nuestra gestión a partir de nuestras competencias, existen algunas variables físicas que no debemos pasar por alto. Entre estas variables se encuentran algunos datos relacionados con nuestros cerebros que debemos conocer. Sabemos que el cerebro es unos de los órganos más importantes de nuestro…
Ofrece capacitación: Esto va generar beneficios mutuos, ya que ayuda a desarrollar y potencializar las habilidades, reforzar la confianza, y entender la misión de cada cargo; además, la capacitación da satisfacción al trabajador, ya que recibir educación de algún tipo es necesario e importante para su vida laboral y personal, así…
Para las organizaciones hablar de resultados satisfactorios respecto a las personas significa resultados y comportamientos deseables. En múltiples conversaciones con presidentes de empresas, ejecutivos de Recursos Humanos, dueños de compañías, entre otros, comentan acerca de ese vacío o necesidad insatisfecha de encontrar el diferencial en las personas que les permita ser más…
Al comenzar un nuevo negocio es importante preparar tus finanzas, conocer el mercado y tener un espacio para atender a tus nuevos clientes: la imagen es muy importante, y tener una oficina acorde a los clientes que buscas será vital. Tu oficina o local comercial será un espacio en el…
Cada año, diferentes empresas se dedican a hacer listas sobre los mejores y peores empleos de cada año. Por eso, es nuestra intención ofrecerte un compendio con 9trabajos interesantes a primera vista, pero que una vez inmersos en ellos, no lo son tanto y pueden acabar estresando a la persona más paciente.…
Cuando pensamos en los nombres que poco a poco están tomando el mando de grandes empresas, comienza a surgir un patrón en común: un gran número de ellos pertenecen a la Generación X, que a pesar de tener muchas cosas afines con los millennials (como jugar videojuegos, comprar en línea y usar de una…
