Cuando estoy con mi hija adolescente recuerdo que los millennials, así como las jóvenes generaciones anteriores a ellos, no son un grupo homogéneo. Existen algunas características comunes: todos sabemos que wifi, el acceso a Snapchat y por supuesto un smartphone son una necesidad para la mayoría de los millennials, incluida…
¿Discriminación por edad? Aquellos de nosotros en la industria de personal ver nuestra parte justa. Y aunque este sesgo es encubierto y tácito, es innegable y ciertamente desconcertante Los profesionales de recursos humanos, los gerentes de contratación y las organizaciones para las que trabajan deben ser más creativos y reflexivos…
Pregúntate a ti mismo, ¿realmente odio mi trabajo o sólo estoy buscando algo más? El Síndrome Burnout (quemado, fundido) es un tipo de estrés laboral, un estado de agotamiento físico, emocional o mental que tiene consecuencias en la autoestima, y está caracterizado por un proceso paulatino, por el cual las…
La capacidad de liderazgo es una competencia muy valorada en la sociedad actual. En un mundo tan competitivo como el nuestro, resulta imprescindible ser capaz de guiar y motivar a los demás hacia la consecución de unos objetivos determinados, hacerles ver que los objetivos comunes son compatibles con los propios…
En teoría todas las personas son potencialmente creativas. Por muy triste que se encuentre, siempre es posible sacarla de su “escondite” y ponerla en primer plano. Hay personas, sin embargo, que tienen más facilidad que otras a la hora de explotar su propia creatividad. Design Taxi desgrana a continuación las…
Objetivo General: El participante estará en la capacidad de identificar las prácticas que se encuentra en el mercado salarial venezolano, así como también preparará y desarrollará estrategias en función a la situación actual del país. Presentaremos los resultados de lo que sucedido en materia laboral durante el 1er. Semestre del…
La gestión gerencial se caracteriza, entre otras cosas, por desarrollar en las personas que integran el equipo actitudes positivas que generen un incremento significativo de la productividad.Las personas y la organización generan y mantienen una relación en doble vía, los funcionarios dan a la empresa todo su talento y potencial…
Con el fin de prevenir y dar las herramientas necesaria a nuestros colaboradores, ASAP Venezuela se suma a la lucha contra el cáncer de mama contando con el apoyo de la fundación SENOSAYUDA, quienes en una interesante actividad nos brindaron la charla educativa: «El ABC del Cáncer de Mama», en donde…
Mayo 2016. – ASAP, la empresa de referencia en servicios de Gestión Humana, con 15 años de trayectoria y liderazgo en Venezuela, reestructura su organización de desarrollo de negocios y atención al cliente a escala nacional. Por ello nos complace anunciar y darle la más cordial bienvenida a nuestra gran familia…
Estrategias Gerenciales. Reinventando el Negocio Nuevas herramientas para nuevos retos Resiliencia organizacional, Claves del Éxito Empresarial, Innovación, Reiniciar y Optimismo para reinventarse son los temas a tratar durante el evento organizado por VenAmCham Caracas, 22 de abril de 2016.- Los grandes cambios que se suceden en el entorno hacen…
Cuando hablamos de la discapacidad en el ámbito laboral, hay que tener en cuenta que es un tema que viene tratándose desde finales de los años 70. Sin embargo, han sido los cambios socio-culturales a nivel global los que han generado un mayor impacto actualmente en las estructuras empresariales del…
La sinergia es una palabra que todos hemos escuchado por lo menos una vez en nuestras vidas, pero ¿realmente conocemos su significado y todo lo que implica? El diccionario de la Real Academia Española define este concepto como una acción de dos o más causas cuyo efecto es superior a…
